84.通常来说,越艰难的战斗获取的奖励也越丰厚
翻阅着手中的资料，主管时不时抬头看一眼在公司内移动，仿佛从未停下的员工们——【小鸟】又突破收容了，不过没关系，会有人去挨啄，然后负责让【小鸟】回去的。
来自【F-06-51】……嗯，不对，现在应该改名了。在主管的个人建议下，双叶将这只异常命名为【大老爹】并且记录在数据库中……总之呢，来自它的异常自我解析，已经完成了。
效率不是一般的快，按照常理来说，应该是在今天的工作结束后，所谓的研发部，才会将资料提交过来给主管审核，并且开始制作第一套武装才对。
不过好歹是牺牲了那么多人才得到的资料，快一点也没什么……吧。
翻开第一页，上面满是用铅笔绘制的，对于【大老爹】的装置构造的剖析图，甚至还有‘小女孩’手中的那把针筒枪的三面图。
所以，这的确属于一种人造异常，或者换个通俗易懂的说法……人造人异常。
没有明显的制造标志，按道理来说会内藏或者挂在哪里的识别码也不存在，异常不会死亡，镇压之后也只是暂时停止活动，并且会再次被收容……
听起来很奇幻，事实上，主管看到情报部的大厅里，那一坨巨大的尸体还丢在那里呢，收容室里却已经坐着一只【大老爹】了。
原理不明，大概这也是异常的特点之一。
将前面的详细记叙、对于【大老爹】的潜水服内部液体解析之类的翻过，主管看到了自己所需要的东西。
【监察者】
‘你永远都不知道，为了保护那些可怜的孩子，会有人做出多么大的牺牲。
哪怕这牺牲毫无价值。’
‘武器等级：Peh
可研发数量：2
伤害：10-15
伤害类型：红色
攻击速度：快
攻击距离：普通
装备要求员工素质：勇气II，自律II，正义II’
这是一把持握在手中，双手才能使用的机械钻头，锈迹斑斑的外壳上，还粘着一些看起来无法擦干净的水渍。
异常的等级，通常是根据它们能提供多少能源来决定的，但主管察觉到，当异常危险评级到达Peh的时候，它们所产出的武装，基本上都有着更强的能力。
那么更上级的会怎样呢……难以想象，而且当它们突破收容的话——不，现在不是想这个的时候。
看了眼屏幕墙壁，主管让索菲继续按照流程工作，顺便让其他人处理新的熔毁警报后出现的危机，继续翻阅着手中的文件。
在控制部，智乃依然认真的指挥控制部的员工们进行工作，一切如常。
盯着她看了一会，主管继续翻页，找到关于配套的防具。和预料中的一样，这装备活脱脱就是一缩小版的潜水服。
也不知道员工究竟能不能撑住……
【保护者】
‘沉重的枷锁，让牺牲自己的人永远不能登上陆地，无论是内部还是外部，他们都已经与海洋融为一体。’
‘装备等级：Peh
可研发数量：2
红色抗性：0.6
白色抗性：1.0
黑色抗性：0.7
蓝色抗性：1.5
装备需求员工素质：勇气II，自律II，正义II’
这件防具没有附带照明设备，同样的，也没有潜水头盔，如果员工穿上的话，看起来就像是在地面上行走，随时准备潜水的专业人员……嗯，他们的确是专业的。
将【大老爹】的武装确认，并且在心里琢磨了下接下来应该交给谁，主管抬头便看到，今天的能源份额收集的工作，也告一段落了。
但这不代表工作结束，主管还能选择继续工作，让员工锻炼自己应对异常的能力，获取更多的、能够提升部门强度的科研点。
同时，制作【大老爹】的异常装备，需要大量的研究点，在能够制作一套装备之前，还是稍微让员工们辛苦一下，多跑几趟吧。
…………
……
在能源收集进度、熔毁指标下，新上线的小贴士缓缓填充着内部的金色光芒，一直到它最终填满后，就会闪烁两下，然后一条新的信息就会弹出，等待主管阅读。
然而主管只是一个劲的盯着新来的那位员工，确认工作进度。一直到整轮工作结束，他才收回视线，看向旁边的小贴士。
‘Yod、Kaph、Peh、Shin、Aleph……这些奇特的词汇，您知道它们的含义吗？’
主管趴在桌子上，感觉全身格外疲惫，无论是从身体上，还是心理上，都疲惫不堪……特别是这个名为‘小贴士’的东西，从来都只说过时情报。
“我当然明白，不如说这是早就写在主管手册里的基础常识了……嗯，再进行一次工作，今天就结束好了。”
伸手虚空的对准屏幕墙壁里，正和约瑟夫面对面站着，似乎在聊天的贾斯丁，指派他去对【老妇人】进行工作，主管闭上眼睛，思索着待会下班后要做的事情。
“作为超级AI，在您所提交的《些微零星鼓励申请》生效之前，我不会给予您所谓的‘鼓励’。不过，有一件事情我需要通知您，请抬头，看向您面前的电脑显示器。”
主管抬起头，电脑显示器上，自从看过一次后便再也没有打开过了的项目，也就是【主管素质强化】项目中，图标像是大脑的那个项目，从I变成了II。
“嗯……我大胆猜测，这说明我距离正常人越来越远了，已经可以不做人，然后戴上你过一会发给我的石头面具，历经考验变成畏惧阳光的生物？”
“您的思维总是这么跳脱，偶尔我会思考，是否应该换一个更加成熟稳重的主管。很可惜，您目前的表现十分优秀，这项计划需要暂时延后。”
主管连连摆手：“放松，放松，只是一个无关痛痒的小玩笑而已。那，简单来说，这是因为我在不懈努力，锻炼自己的大脑，所以说我的能力，也跟着一起上升了？”
“确实如此，在借用公司的新系统，以及您那微不足道的努力下。您的能力有所提升，希望您不会满足于这微小的成果，从而止步不前。”
总的来说，这AI绝对不会正儿八经的夸人，但确实肯定了主管的成绩……应该。
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