393.等级压制不是绝对碾压,这是肯定的!
【大鸟】的叫声，在记录中被形容为‘像是野兽的咆哮’，但事实上其实不会造成任何负面影响，它唯一的威胁，就是通过摇晃前爪的提灯，来使得员工陷入‘催眠’的状态。
然后趁他们不备，一口咬掉他们的脑袋。
主管动作非常灵活的在【大鸟】面前左右平移，抽空一拳打在它的一只眼睛上，让它被迫闭上那只眼睛的同时，也没空扬起提灯。
与这只异常战斗的次数并不少，但这次实打实的贴近压制作战或许还是第一次，主管更加清楚地看到了一些之前没看过的细节。
比如那只提灯里的灯芯并非随处可见的灯芯，而是某种漆黑的灯捻啦、比如原来【大鸟】的眼睛其实是奇数，而且并不会到处乱转啦。
哪怕只是假想它的眼睛排列构造和身体解剖后的模样，主管就觉得自己有点理智下降的错觉。
幸好现在使用的是【快乐泰迪】的身体，它一直持续不断地传达着主管能立刻理解的战斗方式、然后由主管施为，效率比想象中的要高得多。
【大鸟】非常愤怒，甚至所有的眼睛都开始转变为猩红的警惕色，但主管完全不管它到底要做什么，专注避开那锋利、内藏有无数锋利獠牙的长喙，然后饱以老拳。
从走廊的那一头传来散乱的脚步声，主管侧身往旁边一躲，接着绕过【大鸟】的身体，看向稀疏灯光照来的方向，便看到一群荷枪实弹的培训部文员冲到了下层来。
他赶紧摆摆手，在文员们站定位置之前一个利落的前冲，扑倒在地向前滑行，一直到他们脚下之后，那火药暴涨，空气被弹丸撕裂的声响才传入他的耳中。
虽说刀枪不入，但是要是被打的破破烂烂的回收容室，即便是【快乐泰迪】也会变得不快乐吧？
抬起头，一名文员正在手脚麻溜的给武器换弹，一边从兜里掏出新的弹匣他还一边念念有词，在枪火中，主管意外的发现，他竟然念的是上弹和瞄准的步骤。
反复重复，就像是把自己当成一台复读机似的。
然而增加部门输出的好处显而易见，【大鸟】愤怒的咆哮着，然后迎着枪林弹雨慢步走向这边。
青叶的训练卓有成效，文员们迅速转身就跑，丝毫不拖泥带水，与此同时，主管随手一捞，就将两名文员给夹在胳膊下。
然后在他们还没反应过来的时候，略微动了动身体，示意他们继续攻击。接着迈开短小的双腿，快速奔跑起来。
两人也迅速明白【快乐泰迪】……呃，也就是主管想做什么，他们有条不紊的给武器换上新的弹匣，然后在跑动中对着【大鸟】射击。
比起让他们自己用脚跑，【快乐泰迪】的速度要快多了，而且力气超绝，扛着两名携带武器的成年人也丝毫不减。
说不定，或许……以后在武装【大老爹】之类的异常的时候，也能考虑用这种方式？
就是不知道正在镇压【屠夫】们的员工怎么样了，希望不要出什么事情……不过看那异常表现出来的能力形态，真有问题才是怪事吧？
…………
……
主管的猜测、或者说推测意外的准确，在他夹着两名文员，把他们当成移动火力点之后，【大鸟】的行动就更加艰难起来。
它试图追逐主管，但跑的没有他快、也试图通过摇晃手中的提灯来诱惑主管靠近自己，然而对于【快乐泰迪】来说，在过去那漫漫长夜中，无论是诱惑还是奇异的吸引，都没有主人更加重要。
尤其是，主人现在正在使用，与它同在。
主管只觉得身体活动更加轻松，倒是夹在他胳膊下的两名文员被折腾的不轻，察觉到他们的行动变得缓慢之后，主管迅速与【大鸟】拉远距离，然后毫不犹豫的放下文员，自己再次冲上去。
在对员工与文员的时候，【大鸟】会将所有靠近自己的人毫不留情的斩首——主管喜欢叫它拔萝卜。
总之，在应对异常的时候，它更加倾向于同样的击杀方法，但更多的时候，别的异常和【大鸟】之间都能表现得……比较相安无事。
也仅仅只是比较而已，至少主管觉得这家伙的喙撞击到身上的时候，掉落的损伤值还是相当多的。
公司里持续不断地、正循环播放的警报悄无声息的从二级警报转变为一级警报，主管则是看着眼前仿佛毫无变化，甚至眼睛都全都睁着、泛出红色警惕光芒的【大鸟】。
在相对比较开阔的收容长廊里，主管与对方都损失了几乎所有的损伤值，但不愧是Shin级异常，主管只是被刮擦了几下，就已经接近濒死了。
而对方却还有着一小段、大概十分之一左右的损伤值，而且看起来完全不累，能够继续跟主管纠缠。
一直到最终，当它仿佛终于恼羞成怒似的，用前爪上挂着的灯火敲在主管身上，让他直接被不可抗的强力冲击敲飞出去的时候，大鸟站直身体，仿佛战斗最终的胜利者一般，扬起身体。
然后发出一阵怪异的吼叫。
主管只觉得眼前视野一黑，然后他赶紧从桌子上爬起来，没有丝毫延迟的看向屏幕墙壁，将目前暂时待机、没有镇压工作的员工们指派进入培训部。
两名【屠夫】的残骸扑倒在控制部，那名使用捕兽夹的【屠夫】半跪在地上，腿上夹着自己的捕兽夹，毫无生气的杵着屠刀跪在部门大厅。
而另一只使用油锯的【屠夫】则是几乎满地都是，得亏了主管没有安排工作的同时，让别的异常也跑出来，部门文员能够遵循部门主管的命令，有序的撤离、以及参与镇压。
虽然他们所造成的伤害几乎可以说是微乎其微，但在支援主管员工的方向上，他们表现得极为出色，甚至能做到扰乱【屠夫】行为的程度。
即便这么做，会让他们陷入死亡的危机中。
文员们也在努力的展现自己除了部门维护工作以外的价值……吗。
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